想去外资的投资银行工作，需要做什么准备？

1. 想去外资的投资银行工作，需要做什么准备？

一般来说，投资银行类的工作招聘要求很高，因为金融行业大部分是销售，分析类或者投行类岗位很少。我不知道你目前的状态，所以不是很好解答。一般来说，从事投行类要求硕士学历，本科研究生阶段都就读于知名高校，甚至是海外名校，有相关的实习经历，有CPA、CFA也是对应聘有所帮助的。此外，运气也要不错，因为参加招聘的一般都是很优秀的人才，用人单位选择不过来，会有较大的随机性。 　　
如果，你目前学历背景都比较不错的话，一方面建议找一些相关的实习（投行或者行研的实习都可以），这个不仅是是应聘的时候很重要的砝码，而且实习留用是投行类工作最好也是最有可能的应聘方式。另外，你可以学习一下注册会计师考试（也就是CPA）中会计和财务管理两门课的内容，这个在工作中有很大的用处；CFA也可以学一学，会让你对投行工作有一定很了解。 　　
我是去年毕业的经济类硕士，目前正好在投行从事金融分析类的工作。什么需要了解的可以接着问，希望可以帮到你。

2. 想面试国际投资银行，需要什么样的专业和学历？

投行部招聘要求-硬件要求
投行的招聘总结一句话就是看名校，看专业，看技能。
我们以国内排名靠前的比如中信证券，招商证券等公司招聘要求进行分析：硬件背景主要包括，学历、专业要求和技能要求。

学历上需名校毕业，海外常春藤名校，英国G5，在校成绩年级前10%。
国内院校的话，基本上是清北复交起步。知名投行对学历很看重，但往年也有在其他领域非常优秀的候选人进入投行。
在业务方面，股票债券的发行承销、交易经纪、财务资产管理、融资融券等金融服务都是投行的重要业务组成部分。在专业要求方面，其实不同岗位的要求存在着相当大的差异，有的更偏重数据分析，有的更偏重建模估值。岗位跟部门是紧密结合的，在具体部门方面，IBD投资银行部，sales&trading销售交易部，research研究部，asset management division资产管理部都是投行的热门部门。
IBD是投行的核心部门，主要负责IPO首次公开市场发行、M&A兼并等投行关键业务，这就需要候选人拥有一定的金融知识，并且按照跟进的项目涉及行业的不同（e.g TMT 医疗行业等），如果候选人有着相应的专业背景，会更容易通过简历关。

Sales&trading主要做交易经纪，对于销售沟通和交易处理会有着一些要求，因为是金融产品的交易经纪，当然也需要一定的金融知识，同时对实操也有一定要求。
research研究部主要负责具体研究项目，并提供专业recommendation 所以这需要较强的专业能力，梳理行业or项目线索，进行财务数据分析，候选人金融基础夯实的同时，掌握常见的金融工具（e.g Wind, Bloomberg）和熟悉编程工具（e.g python VBA）是加分项。

但总体而言，投行偏好于融各项技能于一身的综合性人才，比如金融+理工，金融+法律混合型background 另一方面，除了学历，证书也是个人能力的体现，CFA CPA ACCA FRM证书获得者更容易获得投行的青睐。在语言要求方面，大型跨国投行对英语要求较高。这是因为英文在日常工作中使用频率很高，比如memo/report撰写、国外公司报表分析、出差等多类场景。

3. 想面试国际投资银行，需要什么样的学历？

随着现如今这种科技发展非常快的时代里面，我们现在的年轻人面临着越来越大的就业压力。根据近些年来就业方面学历统计，很多工作都是需要高学历的人才才能够进行参加聘用，所以我们今天面临的压力是越来越大。其实在学习方面很多人都是往高处走，发奋图强，努力增强自己的能力，争取在今后面临考验的时候把自己的底气给做足。
最近有网友问道自己也有面试国际投资银行的想法，他们一般需要什么样的学历呢？小编通过了解得到国际投资银行历年来所聘用的人才基本上是一些国内外高校的人才，而且学历越高越越竞争力。
一、大量招收国内外名校的人才。
现在不论是国企还是私企，他们对学历的要求是越来越高了，所以现在大学生活并不是那么简单，因为他们通常要面考研和考博，所以她在日常的学习生活当中将会给自己更大的目标去前进，去努力。小编通过调查得知国际投资银行历年来招聘人才的门槛都是国内外的高校人才，而且学历是越高越好。因为这些国内外高校培养的人才是比较全方面发展的，而且他们的专业性比较强，培养出来的人才更能够在国际投资银行作贡献，所以如果自己一旦有想在一些比较厉害的企业上班的话一定要在学习的时候发奋图强。
二、努力提高自身技能，增加自己的实力。
我们一旦离开校园就是将面对找工作的压力，而找工作少不了的就是面试。在面试当中我们需要把自己自身的能力短时间内展现出来，一些比较硬的要求就是自己的学历还有专业性是否符合用人单位的要求，我们只有在提前了解他们的需求再来充实自己自身的技能才能够增加竞争力。

4. 想去外资的投资银行工作，需要做什么准备？

这个说来话长（以后详述），简言之，多向有相关经验的朋友、学长、校友请教，他们会提供你很多宝贵的经验和机会。举个例子，牛人大多数在这方面人缘很广、很深，所以他们对各家投行非常了解，甚至能打听到这次招多少人，待遇如何，面试官的偏好等等。每个人交友的原则不一样，不能苛求，大家自己把握吧。另外，关键时刻谁是真正的朋友就会体现出来，此所谓“患难见真情”。幸运的是，这次找工作我有两个非常好的朋友一直和我并肩作战，郁闷的时候大家互相安慰，有人拿到面试机会，大家会替他高兴并帮忙出主意。现在其中一个已经找到了很中意的公司，另一个也将很快拿到非常好的offer。对了，不得不提我的室友。虽然我们寝室找工作的氛围不是非常好，但是大家关系很融洽。期间，大家彼此鼓励，分担彼此的悲伤和喜悦。

5. 投资银行需要什么样的人才

强大的人际交往与领导才能 摩根士丹利中国首席执行官竺稼先生曾形象地说：“我们希望所有的人都既能做‘方’的事情，也能做‘圆’的事情。”可见，在各种情况下都能与客户进行良好的沟通，并最终解决问题的人相对容易进入投资银行人才搜寻的视野。 出色的学习与逻辑思考能力 应届毕业生获得录用后一般会从初级职位做起，如笔头的信息收集、整理和分析，工作量和工作压力相当可观，如果不具备缜密的思维能力和快速采集分析信息的能力，很难适应。日后如果能够依然保持这种能力将可以游刃有余应付激烈的竞争。 良好的基本素养和专业知识 顶级的金融机构一般并不对人才的专业背景进行限制。正如美国许多优秀的投资银行家并非金融学、经济学出身，但是具备相当的金融知识，能够熟练运用金融分析工具，具备很强的分析能力是他们的共同特点。 充沛的创造激情与工作能力 金融是智力产业，正如竺稼先生所言：“作为一个服务性行业，没有高精尖的技术和机器，但要区别于其他公司并在竞争中取胜，最大的砝码就是人才！”金融业务有时非常复杂，之前可能没有人尝试过，这就需要团队成员具有足够的创造力和想象力。 饱满的成功信念和制胜勇气 金融业充满了挑战，在激烈而漫长的竞争过程中，必须始终保持昂扬的斗志，充足的信心，以及不畏艰难的勇气。事实上，在正式进入任何一个国际知名金融机构之前，繁琐的书面申请程序和笔试、面试等活动已经将那些眼高手低、毛躁虚浮的人屏蔽在外了。 兼备全局意识与实干精神 金融业不需要夸夸其谈的空想家，踏实肯干是任何一个阶段必须保持的本色。初入顶尖金融机构的人工作起点都很低，即使是MBA毕业生。但对于一个对未来有规划的职业人来说，起点正是学习的良机。和同事的谈论，与客户的商议，并非小事，你应当从中渐渐清楚自己要做的是什么，并在工作中对全局有一个思考和把握。

6. 怎样才能进入投资银行工作？有什么条件？

想进银行的话——
1 有关系的话，尽量走关系。
2 总行之外的分、支行一般会要求本地户口。当然，研究生学历（含）以上不限。
3 专业对口还是占据很大比例——金融及相关专业比较有优势。
4 英语是硬“通货”。至少要“大英四级”。建议考一下——金融英语专业资格证书（银行类）。
5 男性比较吃香。当然，银行也会要女生。
6 尽量在校有担任学生会干部、社团骨干的经历。
7 丰富的社会实践经历。——建议假期能去银行实习就去银行实习。在此基础上，丰富与银行相关金融机构（或其他）的实践经历。一定记得，这也是用人单位目前相当重视的方面。毕竟这是你区别于别人的最突出的地方。
8 学习成绩尽量优异。尽量不要挂科。 

虽然有些方面看起来比较残酷，但这确实是现实问题，不得不去面对。

总之，早动手，早做准备。成功离你自然不会遥远

7. 想去外资的投资银行工作，需要做什么准备

1、实习。
外资投行非常看重实习经历。最后拿到投行offer的很多人许多都有暑假在投行实习的经历。如果你拿不到summer intern的offer，那么可以考虑去相关的公司实习，如知名券商、基金、咨询公司等等。没有投行实习经历，确实会缺乏竞争力些，但是如果你在实习中作过诸如IPO，M&A项目，抑或确实做出很大贡献，学到或培养了很多投行看重的知识和品质，那么还是具备一定的说服力的。关键在于如何找实习，如果有师兄师姐、父母、老师、同学、朋友、bf/gf推荐到很好的公司那当然省力，如果没有广泛的人际关系，那么多关注job版和parttime版和求职网站，或者说通过海途内推网等有投行实习内推资源的机构。尽可能找能提升个人竞争力且公司看重的实习。实习经常是一个滚雪球的过程，没有过去的实习或兼职经历可能会困难些，找到一个好实习后，机会往往接踵而来。还有一点，实习贵精不贵多，并且尽可能和你的未来的求职方向统一。如果你不确定将来做什么，那么可以多尝试，但务必尽早确定。

8. 想去外资的投资银行工作，需要做什么准备

本人没考过CPA，只通过了CFA一级。很多师妹曾问我有没有必要考CFA。同样，CFA不是必要的，但是是个plus，基本不会影响你的投行面试成败，考出2级以上还是有一定分量的，所以有必要权衡一下收益和机会成本。这几年考CFA在媒体和培训机构的宣传下成了个fashion，惭愧得说一下，本人当初也是跟风去考的。事实上，外资投行的许多员工根本就没有CFA证书（顺便说一下，甚至很多人没有MBA学位），而且除了投行，证券公司，基金，其他公司几乎都不知道CFA，对某些公司的应聘甚至会成为鸡肋。
那么说下考CFA（一级）的收益：首先，对缺乏经济学和金融学基础的同学来说，可以算作启蒙的读物，了解基本理论和知识，熟悉金融术语的英语表达方法。其次，锻炼英语阅读能力。三，可能帮你拿到个投行面试机会。成本：大约6000RMB的注册费加考试费用，根据报名时间会不同；若干RMB的notes的费用；若干个月的复习时间和精力投入等；对其他学习或工作的影响。CPA我没考过，但是个人以为性价比比较高，而且适用面比较广。