残联专职委员要纳入编制了

1. 残联专职委员要纳入编制了

[开心]您好，亲，很高兴回答您的问题残联专职委员要纳入编制了，帮您查询到：残疾人专职委员纳入“行政编制”或“事业编制”,工资和各项福利待遇,与乡镇其他同类别工作人员一致,真正实现“同工同酬【摘要】
残联专职委员要纳入编制了【提问】
[开心]您好，亲，很高兴回答您的问题残联专职委员要纳入编制了，帮您查询到：残疾人专职委员纳入“行政编制”或“事业编制”,工资和各项福利待遇,与乡镇其他同类别工作人员一致,真正实现“同工同酬【回答】
这样做，将充分调动了广大残疾人工作者的工作积极性，将在政府这个更高的层次上体现“消除歧视”的理念，更突显了党和政府对残疾人事业的关心。增加乡镇残联人员编制【回答】
一部分残疾人专职委员还需负责民政的工作。工作量大，任务重，服务好，但是待遇得不到保障。比起政府机关相同级别的工作人员，工资待遇也差很多【回答】

2. 残疾人专职委员的就业年龄是多少岁

目前国家法律法规并无专门规定残疾人退休年龄,残疾人和健全人退休年龄一样。 
专家们一致认为,应当突出强调这是残疾人的权利,而不是残疾人的义务,不能造成对残疾人退休年龄的歧视。 
国家对于特殊工种提前退休的规定是：

男年满55周岁，女年满45周岁；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的，无论是现在从事这类工作或者曾经从事过这类工作，都需具备下列条件之一的，才能按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第（二）项办理。 
（一）从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年的； 
（二）从事井下、高温工作累计满九年的； 
（三）从事其他有害身体健康工作累计满八年的。 
3.55岁可以退休。4.相关资料：办理退休手续须知 
一、办理退休的范围： 
1 、养老保险关系在北京市人才服务中心社保部（以下简称社保部）档案关系在北京市人事档案社会管理中心（以下简称档案管理中心）的存档人员，符合退休条件，退休报批手续由档案管理中心负责办理； 
2 、养老保险关系在其他社保机构的存档人员，由本人及缴费单位向该社保机构申请办理退休。 
二、办理退休的条件： 
1 、存档人员按规定参加了社会养老统筹，符合国家法定的退休年龄，并且连续缴纳期限符合国家有关规定的； 
2 、存档人员以存档前身份确定其退休年龄：干部身份的退休年龄为男 60 周岁，女 55 周岁；工人身份的退休年龄为男 60 周岁，女 50 周岁； 
3 、存档人员申请因病或非因公致残提前退休，须经市劳动鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力，退休年龄为男 50 周岁，女 45 周岁； 
4 、申请特殊工种提前退休，必须达到从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年、从事井下和高温工作累计满九年或从事其他有害身体健康工作累计满八年，退休年龄为男 55 周岁，女 45 周岁【摘要】
残疾人专职委员的就业年龄是多少岁【提问】
目前国家法律法规并无专门规定残疾人退休年龄,残疾人和健全人退休年龄一样。 
专家们一致认为,应当突出强调这是残疾人的权利,而不是残疾人的义务,不能造成对残疾人退休年龄的歧视。 
国家对于特殊工种提前退休的规定是：

男年满55周岁，女年满45周岁；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的，无论是现在从事这类工作或者曾经从事过这类工作，都需具备下列条件之一的，才能按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第（二）项办理。 
（一）从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年的； 
（二）从事井下、高温工作累计满九年的； 
（三）从事其他有害身体健康工作累计满八年的。 
3.55岁可以退休。4.相关资料：办理退休手续须知 
一、办理退休的范围： 
1 、养老保险关系在北京市人才服务中心社保部（以下简称社保部）档案关系在北京市人事档案社会管理中心（以下简称档案管理中心）的存档人员，符合退休条件，退休报批手续由档案管理中心负责办理； 
2 、养老保险关系在其他社保机构的存档人员，由本人及缴费单位向该社保机构申请办理退休。 
二、办理退休的条件： 
1 、存档人员按规定参加了社会养老统筹，符合国家法定的退休年龄，并且连续缴纳期限符合国家有关规定的； 
2 、存档人员以存档前身份确定其退休年龄：干部身份的退休年龄为男 60 周岁，女 55 周岁；工人身份的退休年龄为男 60 周岁，女 50 周岁； 
3 、存档人员申请因病或非因公致残提前退休，须经市劳动鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力，退休年龄为男 50 周岁，女 45 周岁； 
4 、申请特殊工种提前退休，必须达到从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年、从事井下和高温工作累计满九年或从事其他有害身体健康工作累计满八年，退休年龄为男 55 周岁，女 45 周岁【回答】
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3. 残疾人专职委员

一、工作职责    乡（镇）残疾人专职委员在县残联的业务指导和乡(镇)、街道办残联的领导下，承担本乡(镇)、街道办残联的日常工作。    1、走访残疾人家庭，了解需求，反映残疾人的困难和呼声；    2、建立残疾人基础档案、需求档案和业务工作档案；    3、按照上级残联的要求，开展残疾人康复、就业、社会保障、特殊教育、信访、法律维权等各项工作；    4、组织残疾人开展丰富多彩的活动，活跃残疾人精神文化生活，调动残疾人平等参与社会经济建设和各项活动的积极性；    5、开展残疾人自我教育，鼓励残疾人乐观进取，自尊、自信、自强、自立。    6、完成上级残联赋予的其他任务。    二、管理办法：    残疾人专职委员签订一年期聘用合同，考评合格的下一年继续签订用工合同。年工资津贴1200元，按一年来履行职责情况量化支付，考评工作由县残联组织实施，得分在90分以上者领全额津贴，得分低于90分者，每少一分，扣除50元报酬。    1、相关培训或业务会议每缺席一次，扣3分；    2、所属乡镇残疾人基础档案资料不全的，扣5分；    3、不能完成上级残联随时安排工作任务的，扣2分；    4、报表不及时，任务完成差，扣2分；    5、联系残疾群众不广泛，残疾人有意见的，扣2分。

4. 残疾人专职委员是长期的吗？以后会不会有取消残联专职委员

亲，您好，一般是在退休年龄内可以当任残疾人专委，但也得看个人工作、组织能力和每年考核情况以及残疾人对你工作的支持与否。并没有硬性规定。

这个问题就涉及从事此职位的残疾人能力与素质了，个人意见不能取消这个岗位，应该让素质能力比较强的残疾人来上岗!【摘要】
残疾人专职委员是长期的吗？以后会不会有取消残联专职委员【提问】
亲，您好，一般是在退休年龄内可以当任残疾人专委，但也得看个人工作、组织能力和每年考核情况以及残疾人对你工作的支持与否。并没有硬性规定。

这个问题就涉及从事此职位的残疾人能力与素质了，个人意见不能取消这个岗位，应该让素质能力比较强的残疾人来上岗!【回答】
亲，希望我的答复您能够满意哦！【回答】

5. 残联对残疾证更换的要求

6. 残疾人专职委员最新政策

根据镇（街道）上报的残疾人专职委员人数，经区残联审核后划拨第三季度补助经费。镇（街道）财政收到此款作“暂存款”，专项用于本镇（街道）残疾人专职委员的工资支出。请各镇（街道）收到此款后，坚持专款专用，速将此款下发到各从事专职委员工作的残疾人手中。一、残疾人专职委员实行聘用制。聘用条件为:(一)遵守国家法律法规，热爱残疾人事业，具有敬业和奉献精神。(二)具备一定的组织协调能力和语言表达能力，能够独立履行岗位职责，具有一定的计算机操作基础。(三)持有《xxx区残疾人专职委员职业资格证书》。二、残疾人专职委员选聘程序(一)组织资格考试。由区残联牵头，组织全区残疾人专职委员职业资格考试，对通过考试人员，发放《xxx区残疾人专职委员职业资格证书》。考试每年举行一次，资格证书有效期为三年。(二)申报岗位。各街镇根据工作需要，在条件具备(残疾人数达到30名以上，有残疾人专职委员合适人选)的社区(村)设置岗位，向区残联提交《xxx区社区(村)残疾人专职委员岗位申报表》。三)面试。持有《xxx区残疾人专职委员职业资格证书》者向所在社区(村)提出申请，填写《xxx区残疾人专职委员应聘审核表》。按照就地就近、公开公正原则，由各街镇残联牵头，社区(村)残协参与，组织对符合条件的人员进行面试。(四)考察。由街镇残联牵头，社区(村)残协参与，对通过面试人员进行考察，听取群众对其反映，社区居委会(村委会)对其评价。(五)签定协议。按照择优录取原则，录用考察合格人员。社区(村)残协与受聘人员签订协议书，实行一年一签。三、残疾人专职委员应履行以下职责:(一)承担本社区(村)残疾人组织的日常工作。(二)走访联系残疾人家庭，了解残疾人需求，反映残疾人的困难和呼声。(三)建立健全社区(村)残疾人基础档案、需求档案和业务工作档案。(四)按照上级残联要求，开展残疾人康复、就业、社会保障、特殊教育、信访、法律维权、无障碍监督等各项工作。(五)兼任残疾人联络员、康复协调员，做好相关工作。(六)开展残疾人素质教育和文化体育活动，提高残疾人平等参与社会的能力。(七)宣传残疾人事业，动员社区(村)单位、居民开展扶残助残工作，营造良好的社会氛围。(八)做好残疾人思想工作，带领残疾人参与社区(村)建设和社会生活。法律依据：《中华人民共和国宪法》 第四十五条 国家和社会帮助安排盲、聋、哑和其他有残疾的公民的劳动、生活和教育。《中华人民共和国职业教育法》 第七条 国家采取措施，发展农村职业教育，扶持少数民族地区、边远贫困地区职业教育的发展。国家采取措施，帮助妇女接受职业教育，组织失业人员接受各种形式的职业教育，扶持残疾人职业教育的发展。

7. 残疾人专职委员最新政策

亲，晚上好，残疾人专职委员最新政策为实施《中华人民共和国残疾人保障法》，结合本省实际，制定本办法。第二条　残疾人在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有同其他公民平等的权利。　　依法保障残疾人的合法权益是全社会的共同责任。第三条　县级以上人民政府应当将残疾人事业纳入国民经济和社会发展规划，制定本行政区域的残疾人事业发展规划和年度计划，促进残疾人事业与经济、社会协调发展。第四条　各级人民政府应当加强对残疾人工作的领导。　　县级以上人民政府残疾人工作委员会负责组织、协调、指导、督促有关部门做好残疾人工作。　　县级以上人民政府有关部门应当密切联系残疾人，按照各自职责，做好残疾人工作。第五条　各级残疾人联合会依照法律、法规、章程或者接受政府委托，开展残疾人工作，协助政府做好有关政策、规划的制定和行业管理工作，参与残疾人事业社会管理和公共服务，动员社会力量，发展残疾人事业。　　残疾人人数较多的乡镇（街道）、社区可以采取政府购买公益性岗位的方式配备残疾人专职委员，做好残疾人服务工作。【摘要】
残疾人专职委员最新政策【提问】
亲，晚上好，残疾人专职委员最新政策为实施《中华人民共和国残疾人保障法》，结合本省实际，制定本办法。第二条　残疾人在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有同其他公民平等的权利。　　依法保障残疾人的合法权益是全社会的共同责任。第三条　县级以上人民政府应当将残疾人事业纳入国民经济和社会发展规划，制定本行政区域的残疾人事业发展规划和年度计划，促进残疾人事业与经济、社会协调发展。第四条　各级人民政府应当加强对残疾人工作的领导。　　县级以上人民政府残疾人工作委员会负责组织、协调、指导、督促有关部门做好残疾人工作。　　县级以上人民政府有关部门应当密切联系残疾人，按照各自职责，做好残疾人工作。第五条　各级残疾人联合会依照法律、法规、章程或者接受政府委托，开展残疾人工作，协助政府做好有关政策、规划的制定和行业管理工作，参与残疾人事业社会管理和公共服务，动员社会力量，发展残疾人事业。　　残疾人人数较多的乡镇（街道）、社区可以采取政府购买公益性岗位的方式配备残疾人专职委员，做好残疾人服务工作。【回答】

8. 残疾人专职委员最新政策

残疾人专职委员最新政策为实施《中华人民共和国残疾人保障法》，结合本省实际，制定本办法。第二条　残疾人在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有同其他公民平等的权利。　　依法保障残疾人的合法权益是全社会的共同责任。第三条　县级以上人民政府应当将残疾人事业纳入国民经济和社会发展规划，制定本行政区域的残疾人事业发展规划和年度计划，促进残疾人事业与经济、社会协调发展。第四条　各级人民政府应当加强对残疾人工作的领导。　　县级以上人民政府残疾人工作委员会负责组织、协调、指导、督促有关部门做好残疾人工作。　　县级以上人民政府有关部门应当密切联系残疾人，按照各自职责，做好残疾人工作。第五条　各级残疾人联合会依照法律、法规、章程或者接受政府委托，开展残疾人工作，协助政府做好有关政策、规划的制定和行业管理工作，参与残疾人事业社会管理和公共服务，动员社会力量，发展残疾人事业。　　残疾人人数较多的乡镇（街道）、社区可以采取政府购买公益性岗位的方式配备残疾人专职委员，做好残疾人服务工作。【摘要】
残疾人专职委员最新政策【提问】
残疾人专职委员最新政策为实施《中华人民共和国残疾人保障法》，结合本省实际，制定本办法。第二条　残疾人在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有同其他公民平等的权利。　　依法保障残疾人的合法权益是全社会的共同责任。第三条　县级以上人民政府应当将残疾人事业纳入国民经济和社会发展规划，制定本行政区域的残疾人事业发展规划和年度计划，促进残疾人事业与经济、社会协调发展。第四条　各级人民政府应当加强对残疾人工作的领导。　　县级以上人民政府残疾人工作委员会负责组织、协调、指导、督促有关部门做好残疾人工作。　　县级以上人民政府有关部门应当密切联系残疾人，按照各自职责，做好残疾人工作。第五条　各级残疾人联合会依照法律、法规、章程或者接受政府委托，开展残疾人工作，协助政府做好有关政策、规划的制定和行业管理工作，参与残疾人事业社会管理和公共服务，动员社会力量，发展残疾人事业。　　残疾人人数较多的乡镇（街道）、社区可以采取政府购买公益性岗位的方式配备残疾人专职委员，做好残疾人服务工作。【回答】
你好，我想咨询一下我是霍林河的一名兼职的专职委员，干了十多年了，现在残联不用了，什么补偿都没有我能向什么部门争取一下【提问】
可以的。可以提交相关证明申请的【回答】