融资顾问主要是做什么的？

1. 融资顾问主要是做什么的？

1、 按创业投资运作的惯例，帮助风险企业完善商业计划书，内容至少包括公司成立的时间、注册资本金、公司宗旨与战略、市场需求、产品和技术、商业模式和营销、企业策略规划、公司组织和管理、财务分析和融资、风险及其控制、管理团队等这几个部分，全面、客观地分析和展示风险企业的整体情况和成长潜力。
 
2、 完善或调整风险企业的商业模式和策略规划，使其更有操作性和现实性，符合创业投资公司的投资决策的准则。
 
3、 分析或发现风险企业的价值，提出一个最大可能的现实估价，有充分的根据来提出风险企业的盈利预测、资金需求和使用计划，以及融资额所占风险企业的股份比例。
 
4、 向多家创业投资公司推荐风险企业和递交商业计划书，安排风险投资公司考察风险企业状况，代表风险企业的利益协调这一考察及其谈判过程。
 
5、 就有关与风险投资商沟通、谈判的技巧向风险企业提供事先的咨询和培训，辅导风险企业接受风险投资公司的尽职调查。(通常在3个月以上)
 
6、 全面审核风险企业与创业投资公司签订的协议或合同，向风险企业提出专业意见，确保风险企业的利益。
 
7、 根据风险企业特点、需求和不同创业投资公司的背景和经验，选择最适合本风险企业的创业投资公司。 
 
现在越来越多的企业借助融资顾问的专业知识来寻找切实符合企业特点和需求的投资商，以减少融资的成本、提高融资效率和确保与投资商之间双赢的结果。而融资的过程事实上融资顾问给企业做了一次全面的经营管理的诊断和咨询，企业管理层与不同背景和不同专长的投资商沟通，投资商对企业管理层提出不同的问题和要求，这对企业领导人的经营管理的提升或转变很有帮助。
 
由于融资顾问服务现在还没有形成一个全国统一的行业标准，所以在选择融资顾问时要十分谨慎。今年壹顾问广西服务中心服务构成了包括专家库融资专家50多人、机构对接顾问500多人的壹顾问融资顾问平台，有可能成为推动行业规范，制定行业服务准则的一个契机。使得融资顾问能够更好的服务企业，帮助解决企业融资难融资贵问题。

2. 现在很多企业找融资顾问，他们主要是做什么的？

融资顾问主要负责成立专项融资小组，以全程负责融资；挑选合适的出资人；与银行等出资人沟通协商；组织出资人考察甲方资信；协助甲方与银行等人的谈判；协助甲方安排签约；协助资金到位。总体来说，就是对于货币资金需求者提供协助，以取得资产而集资所采取的手段提供建议。

温馨提示：以上内容仅供参考。
应答时间：2021-09-07，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。 
[平安银行我知道]想要知道更多？快来看“平安银行我知道”吧~ 
https://b.pingan.com.cn/paim/iknow/index.html

3. 面试融资岗位,有哪些面试官会问的问题?该如何准备？

问题有：走股权走债权？
债权？债权融资先看什么？Gearing ratio高不高？利润够不够支付利息？
是走working capital调整应收应付存货量？还是overdraft？还是银行借款？公司债？发ABS？
你愿意做愿意学就行，学会怎么做业务，学会怎么观察你的目标用户，学习当下融资面对的这些企业整体是怎么样的一个趋势。

着装得体
适宜的装扮容易给予招聘者留下良好的印象，也是一种礼貌的行为。面试时的着装应该注意以下几点：
首先，着装必须整洁。无论如何，招聘者不会将一个不修边幅、邋遢不洁的应试者作为首选。整洁意味着你重视这份工作，重视这个单位，也重视你今后代表的企业形象。整洁并不要求过分的花费，却能赢得招聘者的好感。因此一定要挑选洗得干净、熨烫平整挺括的衣服。
其次，着装应当简单大方。面试不是约会，尽可能抛弃各种装饰。如果工作的专业性强或职务较高，在色彩上也应慎重。
譬如，你穿着闪光的彩色短T恤和拖地的扎染牛仔裤去应聘一份管理工作，也许你的能力真的合适，但服饰却不禁让招聘者在心里打上大大的问号，成功的希望也就很渺茫了。总之，着装要协调统一，并与所申请的职位相符。
再次，气质美是个人的综合表现。求职者在求职应聘中要力求通过仪表、举止、谈吐形象，充分显示自身所具有的气质特征。
另外，头发的整齐清洁也是非常重要的。无论男性或女性，干净利落的短发比较适合面试。

4. 面试融资岗位,有哪些面试官会问的问题?该如何准备？

面试官问的问题着重在于求职者对岗位的了解，以及求职者是否与所招岗位匹配，比如，常见的融资方式？走股权走债权？债权融资先看什么？利润够不够支付利息？企业银行贷款需要具备哪些条件？你为什么能够胜任这个岗位？【摘要】
面试融资岗位,有哪些面试官会问的问题?该如何准备？【提问】
面试官问的问题着重在于求职者对岗位的了解，以及求职者是否与所招岗位匹配，比如，常见的融资方式？走股权走债权？债权融资先看什么？利润够不够支付利息？企业银行贷款需要具备哪些条件？你为什么能够胜任这个岗位？【回答】
需要怎么准备面试，首先你得调整好自己心态，保持放松，才能更好展现出自己最好的一面，其次融资岗位的专业知识要掌握，再者对专业知识的理解和实际的应用的结合，通常就是自己从业经历，业绩，好的面试官会通过一个专业书面问题问出系列实际相关问题，所以结合自己工作经历，注意一定不要过分夸大和吹嘘。【回答】
如果您在面试以后还有想咨询的，可以再次购买我的咨询服务，我会为您提供面试指导等求职跟踪服务，助力您找到最适合自己也最满意的工作。亲，记得赞哦【回答】

5. 面试融资岗位,有哪些面试官会问的问题?该如何准备？

问题有：走股权走债权？
债权？债权融资先看什么？Gearing ratio高不高？利润够不够支付利息？
是走working capital调整应收应付存货量？还是overdraft？还是银行借款？公司债？发ABS？
你愿意做愿意学就行，学会怎么做业务，学会怎么观察你的目标用户，学习当下融资面对的这些企业整体是怎么样的一个趋势。

着装得体
适宜的装扮容易给予招聘者留下良好的印象，也是一种礼貌的行为。面试时的着装应该注意以下几点：
首先，着装必须整洁。无论如何，招聘者不会将一个不修边幅、邋遢不洁的应试者作为首选。整洁意味着你重视这份工作，重视这个单位，也重视你今后代表的企业形象。整洁并不要求过分的花费，却能赢得招聘者的好感。因此一定要挑选洗得干净、熨烫平整挺括的衣服。
其次，着装应当简单大方。面试不是约会，尽可能抛弃各种装饰。如果工作的专业性强或职务较高，在色彩上也应慎重。
譬如，你穿着闪光的彩色短T恤和拖地的扎染牛仔裤去应聘一份管理工作，也许你的能力真的合适，但服饰却不禁让招聘者在心里打上大大的问号，成功的希望也就很渺茫了。总之，着装要协调统一，并与所申请的职位相符。
再次，气质美是个人的综合表现。求职者在求职应聘中要力求通过仪表、举止、谈吐形象，充分显示自身所具有的气质特征。
另外，头发的整齐清洁也是非常重要的。无论男性或女性，干净利落的短发比较适合面试。

6. 面试时该不该问对方公司的融资情况

最近面试不少产品经理，最喜欢问的问题是：公司融资情况怎么样？现在是哪个融资阶段了？
  
 遇到这种提问，我通常都是说不方便透露。
  
 其实这个问题提问本身没有错，面试者很关心这个公司会不会做到一半就没钱了，或者做到一半不想做了，或者某天早上来到公司发现公司不见了……这些担忧都是可以理解的。
  
  提这个问题先看对方公司产品的阶段比较实际： 
  
 如果此公司的产品还未上线，还在策划阶段，那么，就应该了解一下资金状况、未来的规划、对此产品的决心等等。但仅限于了解，如果面试官骗你呢，你就没办法了。
  
 如果此公司的产品已经上线了，我觉得你更应该关注这个产品是否有意思、有搞头、自己的能力在这个产品迭代过程能否提升。我说让你别太关注钱是不是太假了？但是你的价值决定价格，这个应该懂吧？
  
  产品经理这个新兴岗位一直存在水份，水份主要体现在： 
  
  想法很多，落地很难的产品经理。 有的产品经理面试时会说，我设计的功能，最终程序员说没法实现，我就很受打击了，和程序员扯来扯去，最终只能砍掉自认为很酷的功能。我只想说，没有做不到，只有想不到。你想到的，程序员说做不到，肯定是你在天马行空构思一些莫须有的功能来为KPI服务、或者为了满足在自己的世界里自high，而并非真正满足目标用户的需求。好的程序员我们通常称为工程师，是有全局观念的，而非「码农」，所以你的功能被拒绝，非常正常。
  
  像普通用户一样用App的产品经理。 我对产品经理招聘肯定会严格，严格在于，你不能像普通用户一样用App，如果不钻研App，不思考App的商业价值，不配做产品经理。通常我问产品经理面试者，你手机里面装了多少App？最喜欢的是哪几个？一般都会是，没多少个，最喜欢的是微信、QQ、淘宝、支付宝……说得好像其他产品都不够优秀不足以让你使用一样。如果再深层问到这些App的产品逻辑，就答不出了。所以，我为什么要在普通用户里面招一个产品经理过来工作？
  
  用百度作为主力搜索引擎的产品经理。 连翻墙都不会、或者懒得翻墙、或者连优秀的Google全家桶都没用过的话，我只能对这种产品经理表示遗憾。世界上最优秀的搜索引擎，你必须要每天用；世界上最优秀的视觉交互产品都平衡的公司Google系列，你得出一个用一个，并有自己的见解。这些是一个产品经理的必修课。
  
  知乎看太多，导致缺乏自我思考能力的产品经理。 我其实很害怕知乎看太多的那种产品经理，2年经验不到，面试开始就谈产品起步到变现的基本套路、高级套路、一直追问我准备怎么发展产品，而当我抛出2个为什么后，就哑口无言，因为在知乎上面没看到怎么回答我的为什么。
  
  面试前没对公司的产品或背景做调研的产品经理。 如果你是为了找个产品经理的工作糊下口，上下班，我也非常抱歉，不需要。来面试根本不知道公司是做什么产品、产品体验如何、不思考产品逻辑的，就是来混口饭吃而已，面试了半天，还要我从0开始说我们在做的是什么，面对怎样的用户。至少你得有一点自己的看法，瞎猜也是可以的，因为不指望你能看出潜在的价值，但是至少要有想法。
  
 周一面了个很满意的产品经理，准备今天让他入职，谁料很遗憾，他今天告诉我去别的公司了。
  
 所以，我写了这篇文章，目的是：
  
  我要招产品经理，请投邮箱：neco@alightmedia.cn 
  
 ……
  
 「轻烟」是关注吸烟人士健康的项目，我们希望吸烟人士使用我们的服务后，能有效做吸烟管理，减少身体受到香烟的危害，我们会推荐和组织更多的户外活动为他们构建健康的生活方式。同时，如果你不吸烟，也希望你能宣扬轻烟理念，关注你身边吸烟人士的健康。
  
 App Store／应用宝搜索：轻烟
  
 微信公众号搜索：百得轻烟